Контрольно-ревизионная группа
|
|
Главный специалист - руководитель группы Тлевцежева Зарема Нурбиевна Телефон: 8(8772) 52-75-94
|
|
Основные задачи контрольно-ревизионной группы: 1. Осуществление последующего внутреннего контроля над соблюдением требований законодательных и нормативных правовых актов при осуществлении региональным отделением Фонда деятельности по выполнению задач социального страхования и финансово-хозяйственной деятельности по исполнению бюджета отделения Фонда; 2. Осуществление последующего внутреннего контроля по средством проведения документальных проверок: - Средств социального страхования; - средств федерального бюджета, перечисляемых Фонду на реализацию мер социальной поддержки отдельных категорий граждан. 3. Осуществление внутреннего аудита структурных подразделений регионального отделения Фонда, путем проведения проверок внутренних бюджетных процедур; 4. Осуществление внутреннего контроля над соблюдением требований законодательных и иных нормативно правовых актов при осуществлении уполномоченными регионального отделения Фонда деятельности по выполнению задач социального страхования. Функции группы: 1. Осуществление последующего внутреннего контроля за соблюдением положений нормативных правовых актов Российской Федерации и иных документов, регламентирующих деятельность регионального отделения Фонда, при осуществлении структурными подразделениями и уполномоченными регионального отделения Фонда возложенных на них функций и полномочий, путём проведения проверок. 2. Осуществление внутреннего аудита структурных подразделений регионального отделения Фонда, путём проведения проверок. 3. Занесение данных о результатах проведения проверок в рамках осуществления внутреннего контроля и внутреннего аудита структурных подразделений и уполномоченных регионального отделения Фонда. 4. Осуществление контроля за полнотой и своевременностью устранения несоответствий (недостатков), выявленных при проведении проверок в рамках осуществления внутреннего контроля и внутреннего аудита по результатам таких проверок в отношении структурных подразделений и уполномоченных регионального отделения Фонда. 5. Составление планов проведения проверок в рамках осуществления внутреннего контроля и внутреннего аудита структурных подразделений и уполномоченных регионального отделения Фонда. 6. Формирование и направление в центральный аппарат Фонда по итогам финансового года годовой отчётности о результатах осуществления внутреннего аудита. 7. Представление в центральный аппарат Фонда сведений о проверках органами, уполномоченными на осуществление государственного (муниципального) контроля (надзора), правоохранительной деятельности. 8. Предоставление в центральный аппарат Фонда планов мероприятий по устранению нарушений и несоответствий (недостатков), выявленных в ходе проверок, проведённых центральным аппаратом Фонда, органами, уполномоченными на осуществление государственного (муниципального) контроля (надзора), правоохранительной деятельности, а также информации о реализации планов мероприятий по устранению нарушений и несоответствий (недостатков). 9. Подготовка по запросу центрального аппарата Фонда справок и информации по осуществления контрольной и (или) аудиторской деятельности. 10. Своевременное и полное рассмотрение обращений граждан в рамках компетенции группы. 11. Взаимодействие с органами государственной власти, органами, уполномоченными на осуществление государственного (муниципального) контроля (надзора), правоохранительной деятельности и иными органами в установленной сфере деятельности. 12. Обеспечение, в пределах компетенции группы, защиты сведений ограниченного распространения. 13. Осуществление в рамках компетенции группы ведение делопроизводства, формирование, отправление/получение информации на бумажном носителе и (или) по электронным каналам связи. 14.Осуществление в установленном порядке работы по комплектованию, хранению, учёту и использованию архивных документов, образовавшихся в ходе деятельности группы. 15. Участие в проведении обучения, повышения квалификации, семинаров и совещаний по вопросам, входящим в компетенцию группы. 16. Персональная ответственность за полноту, своевременность и порядок предоставления отчётности в центральный аппарат Фонда по вопросам, относящимся к компетенции группы. 17. Осуществляет иные функции в соответствии с решением управляющего региональным отделением Фонда.
|
|
16. Персональная ответственность за полноту, своевременность и порядок предоставления отчётности в центральный аппарат Фонда по вопросам, относящимся к компетенции группы.
17. Осуществляет иные функции в соответствии с решением управляющего региональным отделением Фонда.












